目前，我市174个村、社区全面完成“两委”换届选举工作。新一届村、社区“两委”成员共868名，比上届精简了13人。其中村（居）委会成员812名，村（社区）党组织成员615名；村、社区“两委”交叉任职比例为91.1%，其中书记、主任“一肩挑”达93.1%。“两委”100%交叉任职的村、社区有123个。

　　这次村、社区“两委”换届选举具有以下特点：一是选民参选率高。全市选民人数共有224418人，参加村委会选举的有211341人，参选率达94.2%。二是党委建议人选当选率高。在村、社区“两委”成员中，属镇（街）党（工）委建议人选的有840名，占96.8%。三是直接提名当选率高。812名村（居）委会成员中，一次提名投票选举直接当选的777名，占95.7%。四是妇女当选率高。村（居）委会成员中有妇女189名，占23.3%；村（社区）党组织成员中有妇女141名，占22.9%。其中村（社区）党支部有女书记6名，比上届增加2名。五是“两委”干部整体素质提高。在村（居）委会812名成员中，高中以上学历414名（其中大专以上28名），占50.9%；在村、社区党组织615名委员中，高中以上学历322名（其中大专以上25名），占52.4%。在新当选的村（社区）党组织书记中，有59个经济能人。通过换届选举，一大批年富力强、政治素质好、群众威信高的党员干部充实到村、社区“两委”班子，为推进我市社会主义新农村建设提供有力的组织保障。为确保今年村、社区“两委”换届选举工作顺利开展，我市积极采取以下几项措施：

　　一、加强领导，落实责任。市、镇、村三级成立换届领导机构和工作机构，并建立了市、镇领导和市直部门单位挂钩联系村、社区“两委”换届选举工作责任制。四套班子成员和纪委副书记都挂镇联村，镇（街）党政班子成员都包片挂村（社区），每个市、镇（街）的领导以及市直部门单位都具体联系一个村（社区）的换届选举工作，做到每个村都有领导负责，都有部门单位挂钩联系，都有镇（街）的干部具体指导，确保万无一失。

　　二、各司其职，密切配合。明确各部门的职责，切实增强工作合力。市委组织部和市民政局担负起牵头抓总，综合协调的职责。市人大办、宣传、农业、审计、信访、纪检监察、政法等有关部门各司其职，形成合力，确保换届选举工作顺利开展。

　　三、精心谋划，严密组织。一是认真开展调查研究，摸清村情、民情、党情，始终掌握干部群众思想动态，积极化解农村社会矛盾，在此基础上制定周全工作方案；二是加强业务培训，市、镇、村三级根据各个阶段的工作重点，大规模地对选举工作人员进行多层次的反复培训，并统一印发工作指引；三是镇党政班子成员亲自坐阵指挥，每个村都下派工作组对选举工作进行具体指导；四是注重抓好热点难点村工作，随时掌握新情况、新问题，因村制宜，制定应对方案，把矛盾化解在萌芽状态，确保选举工作顺利进行。

　　四、依法办事，规范操作。在村（居）委会换届选举工作中，选民登记，办理委托、会场设置、提名选举、投票计票等各个环节都严格按照法律规定规范操作，确保选民依法行使民主权利。在村（社区）党组织选举中，严格执行推荐、测评、考察、公示、选举等程序，社区党组织全面实行“双直选”，充分体现了党内民主。（换届办）